Ein Unternehmen in Vietnam hat beschlossen, Menschen mit Hörproblemen zu arbeiten zu lassen. Das Unternehmen TANS macht Sportkleidung. Nachdem das Unternehmen ECCO geschlossen hat, hat TANS neue Pläne gemacht, damit die Arbeit für Menschen mit Hörproblemen besser wird. Sie wollen Zeichen und Hilfsmittel benutzen, damit alle gut verstehen können. Die Arbeit wird gut erklärt, damit auch Menschen mit Hörproblemen mitmachen können.
Die Leitung von TANS hat nach der Schließung von ECCO nach Arbeitnehmern gesucht, darunter auch Menschen mit Hörproblemen. Sie haben eine Infoveranstaltung gemacht, bei der sie die Arbeit, die Löhne und die Vorteile erklärt haben. Die Leiterin von TANS, Nathwadee, sagte, das sei die erste Zeit, in der sie Menschen mit Hörproblemen arbeiten lassen. Deshalb haben sie die Arbeit geprüft und neue Pläne gemacht.
Sie wollen zum Beispiel Lesen und Schreiben sowie direkte Hilfe am Arbeitsplatz anbieten. Sie überlegen auch, ob sie einen Dolmetscher arbeiten lassen können. Sie haben auch Zeichen in verschiedenen Bereichen installiert, damit Menschen mit Hörproblemen bei Notfällen erkennen können, was passiert. Die Sicherheitskräfte und die Vorgesetzten sollen dabei helfen, wenn es Probleme gibt.
Die Menschen mit Hörproblemen werden nach ihren Fähigkeiten und Erfahrungen eingestellt. Diejenigen mit Erfahrung können bestimmte Aufgaben machen, andere werden in die Ausbildung aufgenommen. Die Löhne sind ähnlich wie bei anderen Arbeitnehmern, und sie haben auch Vorteile wie Urlaub, Krankenversicherung und eine Prämie. Die Leitung hofft, dass alle Arbeitnehmer ein gutes Arbeitsumfeld und eine gute Bezahlung finden.
Einige Menschen mit Hörproblemen, die bei ECCO gearbeitet haben, sind jetzt bereit, bei TANS zu arbeiten. Sie haben sich bei einer Infoveranstaltung überzeugt, dass das neue Unternehmen gut für sie ist. Sie haben auch eine neue Unterkunft in der Nähe von TANS gefunden, um die Arbeit zu starten. Viele andere Arbeitnehmer aus ECCO suchen auch nach neuen Jobs, und es gibt eine Tagung, bei der sie sich bewerben können. Die Leitung von ECCO hofft, dass alle Arbeitnehmer eine gute Zukunft haben.
Ein Unternehmen in Vietnam hat beschlossen, Menschen mit Hörproblemen zu arbeiten zu lassen. Das Unternehmen TANS macht Sportkleidung. Nachdem das Unternehmen ECCO geschlossen hat, hat TANS neue Pläne gemacht, damit die Arbeit für Menschen mit Hörproblemen besser wird. Sie wollen Zeichen und Hilfsmittel benutzen, damit alle gut verstehen können. Die Arbeit wird gut erklärt, damit auch Menschen mit Hörproblemen mitmachen können.
Die Leitung von TANS hat nach der Schließung von ECCO nach Arbeitnehmern gesucht, darunter auch Menschen mit Hörproblemen. Sie haben eine Infoveranstaltung gemacht, bei der sie die Arbeit, die Löhne und die Vorteile erklärt haben. Die Leiterin von TANS, Nathwadee, sagte, das sei die erste Zeit, in der sie Menschen mit Hörproblemen arbeiten lassen. Deshalb haben sie die Arbeit geprüft und neue Pläne gemacht.
Sie wollen zum Beispiel Lesen und Schreiben sowie direkte Hilfe am Arbeitsplatz anbieten. Sie überlegen auch, ob sie einen Dolmetscher arbeiten lassen können. Sie haben auch Zeichen in verschiedenen Bereichen installiert, damit Menschen mit Hörproblemen bei Notfällen erkennen können, was passiert. Die Sicherheitskräfte und die Vorgesetzten sollen dabei helfen, wenn es Probleme gibt.
Die Menschen mit Hörproblemen werden nach ihren Fähigkeiten und Erfahrungen eingestellt. Diejenigen mit Erfahrung können bestimmte Aufgaben machen, andere werden in die Ausbildung aufgenommen. Die Löhne sind ähnlich wie bei anderen Arbeitnehmern, und sie haben auch Vorteile wie Urlaub, Krankenversicherung und eine Prämie. Die Leitung hofft, dass alle Arbeitnehmer ein gutes Arbeitsumfeld und eine gute Bezahlung finden.
Einige Menschen mit Hörproblemen, die bei ECCO gearbeitet haben, sind jetzt bereit, bei TANS zu arbeiten. Sie haben sich bei einer Infoveranstaltung überzeugt, dass das neue Unternehmen gut für sie ist. Sie haben auch eine neue Unterkunft in der Nähe von TANS gefunden, um die Arbeit zu starten. Viele andere Arbeitnehmer aus ECCO suchen auch nach neuen Jobs, und es gibt eine Tagung, bei der sie sich bewerben können. Die Leitung von ECCO hofft, dass alle Arbeitnehmer eine gute Zukunft haben.