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← News-Feed Gesellschaft · tagesschau.de · 3. Oktober

Ostdeutsche in Führungspositionen: "Es gibt kaum positive Entwicklungen"

Warum sind Ostdeutsche nach 36 Jahren immer noch selten in Führungspositionen?

Symbolbild · Alan Cleaver from Whitehaven, United Kingdom · CC BY 2.0 · Openverse
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198 Wörter
Nach 36 Jahren der Wiedervereinigung sind Ostdeutsche in Führungspositionen nach wie vor stark unterrepräsentiert. Die Elite, also jene Gruppe, die durch ihre Entscheidungen gesellschaftliche Entwicklungen maßgeblich beeinflusst, ist bislang fast ausschließlich westdeutscher Herkunft. Dieses Muster hat sich nach dem Mauerfall etabliert und ist bis heute präsent. Die westdeutsche Brille, also das Bild von Eignung, das sich aus der westlichen Erfahrung entwickelt hat, führt dazu, dass Ostdeutsche in der Wirtschaft und Justiz kaum Chancen haben. In der Politik sind sie besser vertreten, doch selbst dort sind die Möglichkeiten begrenzt. Die Ostbeauftragte der Bundesregierung, Elisabeth Kaiser, hat bereits gefordert, dass mehr Ostdeutsche in solchen Positionen gelangen sollen. Doch die Realität sieht anders aus. Selbst nach 36 Jahren gibt es kaum Verbesserungen. Die Entscheidungen über wirtschaftliche Entwicklungen werden im Westen getroffen, und Ostdeutsche müssen sich dem fügen. Dies führt zu einer Abwehrhaltung, die sich in der stärkeren Präsenz der AfD in Ostdeutschland widerspiegelt. Hartmann betont, dass das Argument, Ostdeutsche seien anders ausgebildet, längst hinfällig ist. Trotzdem tut sich fast nichts. Nur in der Politik gibt es eine leichte Tendenz, doch selbst dort sind die Chancen begrenzt. Die Situation bleibt unverändert, und die Strukturen, die die Ungleichheit verfestigen, sind weiterhin bestehen geblieben.
die Abwehrhaltung Nominalphrase A2 defensive attitudethái độ phòng thủ
kaum Verbesserungen Adjektivphrase B2 few improvementsgần như không có cải thiện

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Ostdeutsche in Führungspositionen: "Es gibt kaum positi...

Ostdeutsche in Führungspositionen

  • Es gibt kaum Fortschritte nach 36 Jahren.
  • Viele wichtige Jobs sind in Westdeutschland.

Führungsrollen im Westen

  • Entscheidungen werden oft im Westen getroffen.
  • Das führt zu Abwehrhaltung in Ostdeutschland.

Keine Chancen in der Justiz

  • In der Justiz gibt es kaum Ostdeutsche.
  • Die Sichtweise bleibt westdeutsch.
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